HR採用ソリューションの「SYP Talents」
SYP Talentsは、SY Partnersが提供しているプロフェッショナルな人材紹介サービス サービスであり、効果的かつ効率的な採用ソリューションを企業に提供することを使命としています。
私たちは、企業の求人要件に完璧に適合する候補者を特定・獲得することに重点を置き、迅速かつ効率的かつコスト効果の高い採用サービスを提供しています。
1. サービス概要
1.1. 強力なリソース
IT、マーケティング・セールス、ヘルスケア、教育、製造、バックオフィスなど、様々な業界のみならず、日本語、韓国語、中国語、英語などの多様な言語に得意な候補者を含むデータベースを保有しています。
SYP Talentsは、各業界の特異なニュアンスに深い洞察を持つ経験豊富な採用コンサルタントのチームを持ち、すべての企業が独自の人材ニーズを持つことを理解しており、求人要件、組織の文化、その他の重要な要素に焦点を当て、最も適格な候補者を特定することに力を入れています。
1.2. 先進的な採用手法
SYP Talentsは、AI技術を活用した先進的な採用手法により、候補者情報の正確な分析とクライアントの採用ニーズに適した候補者の迅速な提案を実現しています。
また、リアルタイムでアクセス可能な包括的な候補者情報リポジトリを保有しており、知的ツールとアルゴリズムを活用することで、効率的なスクリーニングと評価を行いながら、高い精度の採用プロセスを確立しています。
1.3. 包括的なサポート
クライアント企業だけでなく、候補者に対しても公正かつ透明性のある環境を重視しております。候補者が自身のスキルや志向に合った求人機会を見つけるための支援を行い、採用プロセス全体でフェアな対応を心掛け、就職者のキャリア全体の発展をサポートするために、専門的なキャリアカウンセリングサービスも提供しております。
1.4. 成功へのコミットメント
SYP Talentsとともに、適格な候補者を見つけることはもはや困難な課題ではありません。私たちは、迅速で正確、信頼性の高い採用サービスを提供することにより、企業の時間を節約し、生産性を向上させるお手伝いすることにコミットしています!
2. 実績
2.1 プロジェクト概要
SY Partnersは、様々な業界にわたるベトナム企業向けに、AIを活用した採用プラットフォームを構築しました。
- お客様の国:ベトナム
- サービス:デジタルトランスフォーメーション
- 業界:採用
- プロジェクト:採用ライフサイクル全体を管理するオールインワンATS(応募者追跡システム)の構築
- 技術スタック:VueJS、NodeJS、PostgreSQL、AWS Serverless、OpenAI統合
2.2 SY Partnersのソリューション
高度なAIによる候補者マッチング
OpenAI統合を活用し、スキル、経験、適性に基づいて候補者と求人をマッチングし、採用までの時間を大幅に短縮しました。
自動化されたワークフロー管理
履歴書のスクリーニング、面接のスケジューリング、フォローアップなどの繰り返し作業を自動化する強力なシステムを実装し、リクルーターが戦略的な業務に集中できるようにしました。
包括的な応募者追跡システム(ATS)
求人投稿から候補者のオンボーディングまで、採用ライフサイクル全体を管理するオールインワンのATSを構築し、効率的でシームレスなプロセスを実現しました。
データ主導の採用インサイト
AI駆動の分析を活用して、採用のトレンド、候補者のパフォーマンス、採用の有効性に関する深いインサイトを提供し、データに基づいた意思決定を可能にしました。
3. 結果
- AIによる高度な候補者マッチングにより、採用までの時間が60%短縮。
- ワークフロー管理の自動化により、リクルーターの生産性が80%向上。
- 包括的なATSの導入により、採用の質が50%向上。
- AI駆動の採用インサイトにより、データ主導の意思決定が70%改善。