ベルビン・モデルを活用したチームマネジメント研修を実施｜SY Partners

SY Partnersは、人材こそが最も重要な資産であり、あらゆるプロジェクトの成功を支える基盤であると考えています。

「People First（人を第一に）」という理念のもと、ベトナム国内外のお客様から寄せられる高度化するニーズに応えるため、社員の能力開発に継続的に取り組んでいます。毎年、プロジェクトマネジメント、ソフトウェア開発、情報セキュリティ、品質保証、AI、ソフトスキルなど、幅広いテーマで社内研修を実施し、社員一人ひとりの知識の拡充と実践力の向上を図っています。

今回、SY Partnersの全社員を対象に、以下のテーマで専門的な社内研修を実施しました。

🔹 ベルビン・チームロールモデルによる高パフォーマンスチームの構築 🔹

本研修の講師を務めたのは、27年以上の実務経験と7,000時間を超える研修実績を持つチュウ・アイン・ズン氏です。豊富な現場経験に基づき、今日のビジネス環境に即した実践的かつ体系的な知見が共有されました。

理論の理解にとどまらず、チーム内の役割を適切に把握し、個々の強みを最大限に活かしながら、バランスの取れた高い成果を生み出すチームを構築するための具体的な手法について学びました。

研修では、活発なディスカッションや実際の事例を用いたケーススタディが行われ、講師と参加者の間で積極的な知識共有が図られました。単なる学習の機会にとどまらず、チームワークや組織内の連携をより体系的に捉えるきっかけとなり、プロジェクトの成果物の品質向上とお客様への提供価値の最大化につながる内容となりました。

🌱 今日の人材への投資が、明日のサービス品質を支える。

SY Partnersは今後も社内研修の取り組みを拡充し、継続的に学び続ける企業文化の醸成を推進していきます。社員一人ひとりの専門性と実践力を高め、会社の持続的な成長と長期的な成功につなげてまいります。
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